Boeing stellt LKW-Fahrer ein

Stellenangebote auf der Boeing-Website finden Sie hier.

Job-ID00000384521

Datum der Veröffentlichung01.08.2023

Standort Seattle, Washington; Everett, Washington; Auburn, Washington; Renton, Washington

Arbeitsbeschreibung

Bei Boeing entwickeln wir Innovationen und arbeiten zusammen, um die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Vom Meeresboden bis zum Weltraum können Sie zu einer wichtigen Arbeit in einem Unternehmen beitragen, in dem Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion gemeinsame Werte sind. Wir sind bestrebt, für jeden Teamkollegen ein einladendes, respektvolles und integratives Umfeld zu schaffen, das großartige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Finden Sie mit uns Ihre Zukunft.

DerBoeing-Unternehmenist derzeit auf der SucheLKW-Fahrerdem Team beizutretenSeattle, Auburn, Renton und Everett, WA

Positionsverantwortlichkeiten:

Grundqualifikationen (erforderliche Fähigkeiten/Erfahrung)

Diese Position wird voraussichtlich zu 100 % vor Ort besetzt sein. Der ausgewählte Kandidat muss vor Ort an einem der aufgeführten Standortoptionen arbeiten.

Diese Position erfüllt die exportkontrollierten Anforderungen und erfordert eine US-Person im Sinne von 22 CFR § 120.15? „US-Person“ umfasst US-Bürger, rechtmäßigen ständigen Wohnsitz, Flüchtling oder Asylbewerber

Bevorzugte Qualifikationen (gewünschte Fähigkeiten/Erfahrung):

Typische Ausbildung:

Abiturientenabschluss oder GED bevorzugt.

Verlegung:

Diese Stelle befindet sich an einem Standort, der keinen Umzug anbietet. Die Bewerber müssen in der unmittelbaren Umgebung wohnen oder auf eigene Kosten umziehen.

Schicht:

Diese Position ist für die 2. Schicht.

Drogenfreier Arbeitsplatz:

Boeing ist ein drogenfreier Arbeitsplatz, an dem Bewerber und Mitarbeiter nach einem Angebot Tests auf Marihuana, Kokain, Opioide, Amphetamine, PCP und Alkohol unterzogen werden, wenn die in unseren Richtlinien dargelegten Kriterien erfüllt sind.

Weitere relevante Informationen und Anforderungen:

Bei Boeing streben wir danach, ein Total Rewards-Paket bereitzustellen, das die besten Talente anzieht, einbindet und hält. Zu den Elementen des Total Rewards-Pakets gehören ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt und variable Vergütungsmöglichkeiten.

Die Boeing Company bietet berechtigten Mitarbeitern außerdem die Möglichkeit, sich für eine Vielzahl von Leistungsprogrammen anzumelden, darunter im Allgemeinen Krankenversicherungen, Konten für flexible Ausgaben, Gesundheitssparkonten, Altersvorsorgepläne, Lebens- und Invaliditätsversicherungsprogramme sowie eine Reihe von Programmen, die Folgendes vorsehen sowohl bezahlte als auch unbezahlte Abwesenheit von der Arbeit.

Die spezifischen Programme und Optionen, die einem bestimmten Mitarbeiter zur Verfügung stehen, können je nach Berechtigungsfaktoren wie geografischem Standort, Einstellungsdatum und Anwendbarkeit von Tarifverträgen variieren.

Bitte beachten Sie, dass es sich bei den unten aufgeführten Gehaltsangaben lediglich um allgemeine Richtwerte handelt. Die Gehälter basieren auf der Erfahrung und Qualifikation der Kandidaten sowie auf Markt- und Geschäftserwägungen.

Zusammenfassende Gehaltsspanne: 27,00 – 43,00 $ pro Stunde

Chancengleichheit für alle Mitarbeiter:

Boeing ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Beschäftigungsentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, körperliche oder geistige Behinderung, genetische Faktoren, Militär-/Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale getroffen.ErfahrungsniveauStündlichAbhängig von der ProgrammauszeichnungNein, diese Position ist nicht von der Programmvergabe abhängig

ZeitplanVollzeit